[Redditolavoro] DUE MESI senza lavoro e senza stipendio: unaltra sanzione disciplinare per la delegata del Policlinico che per tutta risposta viene eletta RSU!
matilde
matilde at inventati.org
Tue Apr 10 13:12:30 CEST 2012
spiacente, volevo indirizzarvi a linea amica http://www.lineaamica.gov
it/rubricapa/ente/10908/ministero-del-lavoro-e-delle-politiche-sociali.html
ma la regione sicilia non è rappresentata in Italia
-------Original Message-------
From: cobas slai s.c. palermo
Date: 10.04.2012 12:32:30
To: redditolavoro a lists.ecn.org
Subject: [Redditolavoro] DUE MESI senza lavoro e senza stipendio: unaltra
sanzione disciplinare per la delegata del Policlinico
che per tutta
risposta viene eletta RSU!
Comunicato stampa
Palermo, 10 aprile 2012
DUE MESI senza lavoro e senza stipendio: unaltra sanzione disciplinare
per
la delegata del Policlinico
che per tutta risposta viene eletta RSU!
Un nuovo schifosissimo e vigliacco attacco alla rappresentante dello Slai
cobas per il sindacato di classe del Policlinico di Palermo, Mimma Sciortino
da parte della direzione tramite lufficio per i procedimenti disciplinari.
Non contento della prima contestazione con sospensione di un mese dal
servizio
e senza stipendio, il dirigente del Policlinico La Rocca ha rincarato la
dose
passando ad unaltra contestazione di DUE MESI di sospensione dal servizio e
dello stipendio.
Riportiamo le frasi salienti della sanzione
si comunica che compiuta l
istruttoria questo Ufficio ha deciso di irrogare nei confronti della S.V. la
sanzione disciplinare della sospensione dal servizio senza retribuzione per
mesi due ai sensi del combinato disposto degli artt. 44 e 46 del vigente
CCNL,
ritenendo che nella sua condotta sia ravvisabile una reiterata violazione
degli
obblighi del dipendente e per non avere ottemperato alla sanzione
disciplinare
della sospensione dal servizio e per avere assunto servizio presso la
struttura
alla quale è stata assegnata con la disposizione n.11 del 21/04/2011 solo in
data 20/01/2012.
Salta immediatamente agli occhi che la sanzione è fortemente sproporzionata
rispetto agli addebiti contestati e poi la cosiddetta istruttoria non ha
tenuto
affatto conto né delle condizioni di salute della dipendente, che
attualmente
purtroppo non sono buone, tanto che il Medico Competente le ha prescritto
degli
esami specialistici, ancora in corso, né dell'implicito demansionamento
causato
dalla presa di posizione della Direzione Generale con il trasferimento ad
altro
ufficio e ad altre mansioni che non appartengono allassistente
amministrativo
Cat. C4, bensì alla Cat.B.
Quindi, da parte dellufficio c'è laperta e grave violazione della legge
sulla salute e sicurezza nei posti di lavoro (che tra l'altro prevede che
quando un dipendente rende noto al proprio superiore gerarchico il pericolo
per
la salute che potrebbe celarsi in una determinata operazione, non è tenuto
ad
eseguire, posizione confermata da sentenza di Cassazione) e della successiva
legge sullo stress lavoro-correlato.
L'accanimento persecutorio, come scrive lo studio legale attraverso cui si è
anche impugnato il provvedimento, è dato tra laltro dalla mancanza di
tempestività da parte della direzione generale dellA.O.U.P., tra la diffida
fatta in luglio 2011 e la disposizione di trasferimento disposta il 21
aprile
2011 e dal fatto che il provvedimento disciplinare e la relativa sanzione
sono inficiati da eccesso di potere e violazione di legge.
Ma questo accanimento nei confronti della delegata, adesso ancor più sotto
gli
occhi di tutti, è dovuto essenzialmente e principalmente all'attività
sindacale
svolta con netta determinazione e senza compromessi a difesa dei diritti
delle
lavoratrici e dei lavoratori, e quanto questa attività sia stata
riconosciuta
lo si evince dalla recente elezione a membro della RSU del Policlinico nelle
quali il cobas ha raccolto un numero tre volte superiore al numero di
iscritti.
Un risultato niente affatto scontato dato che da sempre il Policlinico è una
vera fossa dei leoni dove i sindacati confederali e i cosiddetti sindacati
autonomi fanno il bello e il cattivo tempo concertando alla grande con i
massimi dirigenti alle spalle delle lavoratrici e dei lavoratori.
Giù le mani dai delegati combattivi!
La lotta del cobas come tutta risposta procede ancora più forte!
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