STATO DI AGITAZIONE DEL PERSONALE IMPIEGATO NELL'APPALTO DI<BR>PORTINERIE, SERVIZI E GUARDIANIA DELL'UNIVERSITA' DI ROMA 3.<BR>Dopo le vicissitudini dell'appalto delle pulizie, con un pessimo accordo<BR>&nbsp;sottoscritto da Cgil Filcams e Cisl Fisascat con Università e cooperative che hanno<BR>l'appalto da dicembre 2009, che in questi giorni sta permettendo senza reali<BR>motivazioni trasferimenti e spostamenti non concordati in altri appalti, è ora la&nbsp;<BR>volta della COOPERATIVA 29 GIUGNO ADERENTE AL CONSORZIO NAZIONALE<BR>SERVIZI CNS (al quale aderiscono 2 delle 3 cooperative che gestiscono le pulizie),<BR>che ha mandato pretendendone la firma per accettazione, LETTERE DI PREAVVISO<BR>DI LICENZIAMENTO A TUTTI-E COLORO CHE SONO UTILIZZATI-E IN QUESTO&nbsp;<BR>APPALTO (oltre 150 persone).<BR>Operazione che ha saltato tutte le procedure di informazione preventiva e di consultazione<BR>con le OO.SS. e le 3 Rsa presenti (tutte firmatarie di accordi collettivi aziendali), rappresentanza<BR>sindacale aziendale di Cgil F.P., RdB e Usi Ait, in caso di cambio di gestione e di cambio di<BR>appalto nonchè l'attivazione delle procedure di garanzia per chi ci lavora di clausola sociale<BR>e di continuità lavorativa e occupazionale, come prevede il CCNL delle Cooperative Sociali.<BR>A 15&nbsp;giorni dalla formale scadenza dell'appalto (31 marzo 2010), non è esente da pecche<BR>nemmeno l'operato della Università di Roma 3, che non ha dato alcuna indicazione nè informazione<BR>sulla volontà di fare una necessaria proroga, in attesa di una gara di appalto ...regolare e trasparente,<BR>nè per garantire certezze lavorative, salariali e di continuità dei vari servizi fatti da molti anni<BR>dal personale ora in forza alla cooperativa 29 giugno, ponendo la questione in termini drammatici<BR>sia per lavoratori e lavoratrici senza serenità nè certezze sull'immediato futuro, nè di continuità del<BR>servizio pubblico al...primo di aprile...uno scherzo pesante.<BR>Si prepara una assemblea generale del personale e si auspica una mobilitazione congiunta delle<BR>strutture sindacali, al momento sono arrivatr prese di posizione con volantini delle Rsa di Cgil F.P.<BR>e delle RdB, ma solo la Usi Ait ha indetto non solo lo stato di agitazione ma le procedure di legge<BR>per la copertura anche formale di azioni di protesta e tutela anche con attivaizone alla Prefettura<BR>oltre che alla cooperativa e all'Università come stazione appaltante, del tentativo obbligatorio<BR>preventivo di "raffreddamento del conflitto".<BR>Segnalazione dlele violazioni del CCNL e delle leggi è stata inoltrata ai Servizi Ispettivi del Lavoro,<BR>come già si era fatto nei giorni scorsi per l'appalto delle puilzie, dove diverse irregolarità hanno fatto<BR>richiedere una ispezione e un sopralluogo.<BR>SI APRE UNA ENNESIMA VERTENZA, PER CONTRASTARE LICENZIAMENTI INOPPORTUNI,<BR>&nbsp;AZIONI POCO CORRETTE E RIPRISTINARE CONDIZIONI DIGNITOSE DI LAVORO, DI VITA<BR>E DI GARANZIE OCCUPAZIONALI, SALARIALI E&nbsp;IL RISPETTO DELLE REGOLE NEGLI APPALTI<BR>&nbsp;E NEI CAMBI DI GESTIONE...RESISTERE UN MINUTO PIU' DEL PADRONE E' DOVEROSO<BR>E NECESSARIO. INVITIAMO A ESPRIMERE IL SOSTEGNO E LA SOLIDARIETA' AI 150<BR>LAVORATORI E LAVORATRICI DELL'APPALTO DI SERVIZI E PORTINERIA E ALLE 145&nbsp;<BR>LAVORATRICI E LAVORATORI DELLE PULIZIE IN APPALTO DELL'UNIVERSITA' DI ROMA 3.<BR>Trasmette la Unione Sindacale Italiana Usi Ait e le Rsa interne di coop 29 giugno - CNS,<BR>Team Service, Colaser - Cns, Manutencoop2000 - Cns (appalti pulzie)<BR><A href="mailto:usiait1@virgilio.it">usiait1@virgilio.it</A>, &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<BR>