<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8"><meta name="ProgId" content="Word.Document"><meta name="Generator" content="Microsoft Word 9"><meta name="Originator" content="Microsoft Word 9"><link rel="File-List" href="file:///C:/DOCUME%7E1/Fulvio/IMPOST%7E1/Temp/msoclip1/01/clip_filelist.xml"><style>
&lt;!--
 /* Font Definitions */
@font-face
        {font-family:Tahoma;
        panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;
        mso-font-charset:0;
        mso-generic-font-family:swiss;
        mso-font-pitch:variable;
        mso-font-signature:553679495 -2147483648 8 0 66047 0;}
@font-face
        {font-family:StarSymbol;
        mso-font-alt:&quot;Arial Unicode MS&quot;;
        mso-font-charset:2;
        mso-generic-font-family:auto;
        mso-font-pitch:auto;
        mso-font-signature:0 0 0 0 0 0;}
 /* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {mso-style-parent:&quot;&quot;;
        margin:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        mso-pagination:widow-orphan;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:12.0pt;
        font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-language:AR-SA;}
p.MsoList, li.MsoList, div.MsoList
        {mso-style-parent:&quot;Corpo del testo&quot;;
        margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:6.0pt;
        margin-left:0cm;
        mso-pagination:widow-orphan;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:12.0pt;
        font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-bidi-font-family:Tahoma;
        mso-fareast-language:AR-SA;}
p.MsoBodyText, li.MsoBodyText, div.MsoBodyText
        {margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:6.0pt;
        margin-left:0cm;
        mso-pagination:widow-orphan;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:12.0pt;
        font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-language:AR-SA;}
p.MsoBodyTextIndent, li.MsoBodyTextIndent, div.MsoBodyTextIndent
        {margin-top:0cm;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:0cm;
        margin-left:18.0pt;
        margin-bottom:.0001pt;
        text-align:center;
        mso-pagination:widow-orphan;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:12.0pt;
        mso-bidi-font-size:11.0pt;
        font-family:Arial;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-language:AR-SA;
        font-weight:bold;}
p.MsoBodyText2, li.MsoBodyText2, div.MsoBodyText2
        {margin:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        text-align:justify;
        mso-pagination:widow-orphan;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:20.0pt;
        mso-bidi-font-size:11.0pt;
        font-family:Arial;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-language:AR-SA;
        font-weight:bold;}
span.Punti
        {mso-style-name:Punti;
        mso-style-parent:&quot;&quot;;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:StarSymbol;
        mso-fareast-font-family:StarSymbol;
        mso-hansi-font-family:StarSymbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
p.Dicitura, li.Dicitura, div.Dicitura
        {mso-style-name:Dicitura;
        margin-top:6.0pt;
        margin-right:0cm;
        margin-bottom:6.0pt;
        margin-left:0cm;
        mso-pagination:widow-orphan no-line-numbers;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:10.0pt;
        font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-bidi-font-family:Tahoma;
        mso-fareast-language:AR-SA;
        font-style:italic;}
p.Indice, li.Indice, div.Indice
        {mso-style-name:Indice;
        margin:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        mso-pagination:widow-orphan no-line-numbers;
        mso-hyphenate:none;
        font-size:12.0pt;
        font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-fareast-font-family:&quot;Times New Roman&quot;;
        mso-bidi-font-family:Tahoma;
        mso-fareast-language:AR-SA;}
@page Section1
        {size:595.25pt 841.85pt;
        margin:70.85pt 2.0cm 2.0cm 2.0cm;
        mso-header-margin:36.0pt;
        mso-footer-margin:36.0pt;
        mso-paper-source:0;}
div.Section1
        {page:Section1;}
 /* List Definitions */
@list l0
        {mso-list-id:1;
        mso-list-template-ids:1;}
@list l0:level1
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:36.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level2
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:54.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level3
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:72.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level4
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:90.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level5
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:108.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level6
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:126.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level7
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:144.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level8
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:162.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l0:level9
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:;
        mso-level-tab-stop:180.0pt;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;
        mso-ansi-font-size:9.0pt;
        mso-bidi-font-size:9.0pt;
        mso-ascii-font-family:Symbol;
        mso-hansi-font-family:Symbol;
        mso-bidi-font-family:StarSymbol;}
@list l1
        {mso-list-id:2;
        mso-list-template-ids:2;}
@list l1:level1
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level2
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level3
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level4
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level5
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level6
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level7
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level8
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
@list l1:level9
        {mso-level-number-format:none;
        mso-level-suffix:none;
        mso-level-text:&quot;&quot;;
        mso-level-tab-stop:0cm;
        mso-level-number-position:left;
        margin-left:0cm;
        text-indent:0cm;}
ol
        {margin-bottom:0cm;}
ul
        {margin-bottom:0cm;}
--&gt;
</style>

<p class="MsoNormal">&nbsp;</p>

<p class="MsoBodyText2">Loria e Raggiotto avete giocato le nostre liquidazioni al
lotto?</p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">&nbsp;</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">&nbsp;</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Migliaia
di lavoratori italiani, che hanno destinato la loro liquidazione ai fondi
pensione gestiti dai sindacati e dai padroni, guardano</span> <span style="font-size: 11pt;">con sconforto e paura al tracollo delle borse di mezzo
mondo.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">I
sindacati confederali<span style="">&nbsp; </span>li avevano
assicurati che investendo la loro liquidazione nei fondi si sarebbero
assicurati<span style="">&nbsp; </span>una solida "stampella" per
il<span style="">&nbsp; </span>futuro.<span style="">&nbsp; </span>E' passato poco più di un anno e le raccomandazioni che i
delegati dello Slai Cobas avevano fatto ai lavoratori delle cucine "Boffi" si
sono avverate.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Partendo
dal 1° gennaio 2000 ad oggi le line più conservative, le uniche esistenti 10
anni fà, (vedi Cometa), hanno fatto perdere ai futuri pensionati il 10%,<span style="">&nbsp; </span>se poi il raffronto viene fatto sugli ultimi
mesi, ci si fa davvero male. Dall&#39;inizio dell&#39;anno ad oggi non si salva nessun
fondo, tutti hanno perso il 10% in media rispetto alla rivalutazione della
"vecchia" liquidazione.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Il
Trattamento di Fine Rapporto viene rivalutato secondo parametri fissi che non
risentono degli andamenti dei mercati ne finanziari ne obbligazionari, perciò
più è alta l&#39;inflazione più è alto il rendimento; oggi il Tfr ha battuto tutti
i fondi delle pensioni integrative e complementari con un + 2,70% a fronte
del<span style="">&nbsp; </span>un<span style="">&nbsp;
</span>meno<span style="">&nbsp; </span>10%.<span style="">&nbsp;&nbsp; </span>I bravi investitori<span style="">&nbsp; </span>spostano i loro capitali<span style="">&nbsp; </span>a secondo dell&#39;andamento delle azioni e dei
titoli mentre i lavoratori che hanno scelto o sono stati derubati con il
silenzio assenso, a fine luglio 2007, possono solo guardare andare in fumo i
loro investimenti senza poter fare niente.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Alle
cucine Boffi lo Slai Cobas<span style="">&nbsp; </span>aveva
chiesto di tenere un'assemblea retribuita, convocata regolarmente dal delegato
Daniele Battaglia, in cui avremmo portato le nostre argomentazioni, senza
imbrogli e senza trucchi, per indicare ai lavoratori i rischi e i pericoli
della speculazione finanziaria,<span style="">&nbsp; </span>si
sarebbe garantita la democrazia, formula che tutti hanno sulla bocca e nessuno
pratica, e<span style="">&nbsp; </span>qualche altro lavoratore si
sarebbe salvato scegliendo l'INPS all'Arco fondo.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;"><span style="">&nbsp;</span>La democrazia venne calpestata dal sindacato
per mano del responsabile provinciale della CGIL Raggiotto, che intervenne<span style="">&nbsp; </span>presso la direzione e<span style="">&nbsp; </span>convinse il dott. Loria a negare
l'assemblea.<span style="">&nbsp;&nbsp; </span>Non servirono le firme
raccolte fra i lavoratori,<span style="">&nbsp; </span>ne il
dialogo con i dirigenti: <b>i timonieri dei fondi pensione non andavano disturbati.
</b></span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Il
nostro sindacato, per difendere gli interessi dei lavoratori e la democrazia
dal basso, ricorse alla magistratura del lavoro per far applicare la legge, in
questo caso lo Statuto dei Lavoratori o legge 300, che permette la libertà
sindacale tra cui quella di indire assemblee retribuite, e il giudice Dani del
Tribunale di Monza ci ha dato ragione e oggi chiediamo alla direzione
nuovamente l'assemblea come<span style="">&nbsp; </span>Slai Cobas.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Invitiamo
tutti i lavoratori a partecipare perché gli argomenti che tratteremo sono di
estrema importanza e nello stesso tempo faremo un breve bilancio dell'andamento
dei fondi pensione e delle liquidazioni lasciate all'INPS; parleremo del
tracollo delle borse<span style="">&nbsp; </span>e della recessione
con cui dobbiamo fare i conti. Chiederemo ai lavoratori di attivarsi<span style="">&nbsp; </span>contro il patto tra governo e sindacati, che
vuole modificare la contrattazione nazionale<span style="">&nbsp;
</span>per<span style="">&nbsp; </span>regionalizzarli legando
sempre di più quei quattro soldi di aumento che chiederanno<span style="">&nbsp; </span>alla meritocrazia e all'aumento della
produttività.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">Il
sistema finanziario mondiale ha cominciato a scricchiolare, gli scenari
economici futuri saranno molto diversi da quelli che abbiamo conosciuto forze
politiche e sindacati confederali si schiereranno con il governo e con i
padroni, ora più che mai serve l'autorganizzazione dei lavoratori, cominciare
ad elaborare le nostre rivendicazioni e i nostri programmi, oggi più che mai
bisogna individuare la politica dei sindacati confederali e additarla ai
lavoratori italiani di tutti i settori come collaborazionista e al servizio di
questo sistema che crea fame e miseria per la maggioranza della
popolazione<span style="">&nbsp; </span>mentre immense ricchezze
vengono destinate a<span style="">&nbsp; </span>poche minoranze che
siedono al parlamento, che<span style="">&nbsp; </span>comandano
aziende o dirigono associazioni sindacali di milioni di iscritti.</span></p>

<p class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;">&nbsp;</span><span style="font-size: 11pt;"></span></p>

<p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 9pt; font-family: Symbol;">·<span style="font-family: &quot;Times New Roman&quot;; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; font-size: 7pt; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
</span></span><b><span style="font-size: 10pt;">MOBILITIAMOCI PER AUMENTI DI STIPENDIO CHE RECUPERINO L&#39;INFLAZIOE</span></b><b><span style="font-size: 10pt;"></span></b></p>

<p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 9pt; font-family: Symbol;">·<span style="font-family: &quot;Times New Roman&quot;; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; font-size: 7pt; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
</span></span><b><span style="font-size: 10pt;">MOBIILITIAMOCI PER LA RIDUZIONE DELL&#39;ORARIO DI LAVORO A PARITA&#39; DI
SALARIO</span></b><b><span style="font-size: 10pt;"></span></b></p>

<p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: -18pt;"><span style="font-size: 9pt; font-family: Symbol;">·<span style="font-family: &quot;Times New Roman&quot;; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; font-size: 7pt; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
</span></span><b><span style="font-size: 10pt;">MOBILITIAMOCI PER CANCELLARE TUTTI GLI ACCORDI CHE PARLANO DI COTTIMO O
MERITOCRAZIA !</span></b><b><span style="font-size: 10pt;"></span></b></p>

<p class="MsoBodyTextIndent"><u>LAVORATORE COMPAGNO,<span style="">&nbsp; </span>DELEGARE<span style="">&nbsp; </span>NON BASTA PIU' ,
NON AVER PAURA, ORGANIZZATI</u> !</p>

<p class="MsoBodyTextIndent">&nbsp;</p>

<p class="MsoBodyTextIndent">&nbsp;</p>

<p class="MsoBodyTextIndent" style="text-align: justify;">Mercoledì 12 novembre
assemlea retribia dello Slai Cobas dalle ore10.00 alle ore 12.00 partecipate
numerosi !</p>

<p class="MsoBodyTextIndent" style="text-align: justify;">&nbsp;</p>

<p class="MsoBodyTextIndent" style="text-align: left;" align="left"><span style="font-size: 18pt; color: rgb(204, 0, 0);">SLAI COBAS
CUCINE BOFFI</span></p>

<br><br clear="all"><br>-- <br>SLAI Cobas <br>Coordinamento Provinciale di Cremona<br><br>Via Mazzini, 24 – 26010 Bagnolo Cremasco (CR) <br>presso lo Spazio Popolare La Forgia<br><a href="http://www.slaicobas.it">www.slaicobas.it</a><br>
<br>Apertura sede sindacale martedì e giovedì dalle ore 17.00 alle 19.00<br>Per appuntamenti &nbsp;tel.3335986270 - 0373470015<br><a href="mailto:slaicobascremona@gmail.com">slaicobascremona@gmail.com</a><br>________________________________<br>
Questa mail ti arriva perchè ti sei iscritto oppure hai avuto una corrispondenza personale e/o attraverso altri con i gestore della mail. I tuoi dati non saranno in alcun modo resi pubblici o ceduti a terze persone. Serviranno solo ed esclusivamente per l&#39;invio di NewsLetter e/o comunicati di interesse politico e/o sindacale nel pieno rispetto delle vigenti leggi sul diritto alla privacy. Se non sei più interessato a ricevere mail da questo indirizzo, puoi farlo direttamente rispondendo a questa mail con la parola CANCELLAMI. &nbsp;;-)<br>